在職課程培訓(xùn)班主要有三種方式，分別是同等學(xué)力申碩、非全日制研究生和中外合辦，在人們快節(jié)奏生活的現(xiàn)代，如果能夠以最簡(jiǎn)單的方式獲得前沿知識(shí)和含金量高的證書是不過(guò)了，那么，怎么考中國(guó)人大人力資源管理在職課程培訓(xùn)班最簡(jiǎn)單呢?

　　1、同等學(xué)力申碩的報(bào)考方式最簡(jiǎn)單

　　報(bào)考條件簡(jiǎn)單：

　　通過(guò)同等學(xué)力申碩報(bào)考中國(guó)人大在職課程培訓(xùn)班人力資源管理專業(yè)最簡(jiǎn)單，學(xué)員滿足大專學(xué)歷可以先入學(xué)參加課程學(xué)習(xí)，然后再參加結(jié)業(yè)和申碩考試，申碩考試必須滿足本科學(xué)歷學(xué)士學(xué)位滿3年的條件才能報(bào)考。

　　申碩考試簡(jiǎn)單：

　　申碩考試只考兩科，分別是外語(yǔ)和學(xué)科綜合，每門滿分為100分，學(xué)員只要達(dá)到及格分?jǐn)?shù)線60分就算通過(guò)考試，其中外語(yǔ)考試是沒(méi)有聽力部分的，這樣也降低了很大難度，英語(yǔ)考試難度相當(dāng)于大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)水平，只要考生在考前認(rèn)真復(fù)習(xí)，相信通過(guò)考試的概率還是非常大的。

　　而且申碩考試考生有至少4次的考試機(jī)會(huì)，對(duì)于在職人員來(lái)說(shuō)，通過(guò)幾率還是很大的，最后獲得的證書和全日制研究生的學(xué)位證書具有同等效力的，都是國(guó)家承認(rèn)的。

　　沒(méi)有復(fù)試環(huán)節(jié)：

　　學(xué)員通過(guò)申碩考試后，就可以進(jìn)入論文階段了，沒(méi)有復(fù)試環(huán)節(jié)。這對(duì)于在職研究生考生來(lái)說(shuō)，在一定程度上減少了考試壓力，也可以使他們盡快獲得碩士學(xué)位證書。

　　2、報(bào)考中國(guó)人大在職課程培訓(xùn)班的優(yōu)勢(shì)

　　對(duì)于如今弱肉強(qiáng)食適者生存的職場(chǎng)，墨守成規(guī)的知識(shí)總有淘汰的，報(bào)考該院校的人力資源管理在職研課程，不僅可以享受高等院校的教育環(huán)境，更是能夠?qū)W到更多專業(yè)知識(shí)提升自己的綜合實(shí)力。

　　學(xué)員畢業(yè)后還能獲得碩士學(xué)位證書，是國(guó)家承認(rèn)的，在學(xué)位網(wǎng)可查，社會(huì)認(rèn)可。同時(shí)在學(xué)習(xí)過(guò)程中，還能積累高端人脈資源，對(duì)自己的職場(chǎng)發(fā)展都很有益。

　　以上就是怎么考中國(guó)人大人力資源管理在職課程培訓(xùn)班最簡(jiǎn)單的相關(guān)介紹，同等學(xué)力是最為簡(jiǎn)單的一種，學(xué)員在考試之前及時(shí)準(zhǔn)備，做好復(fù)習(xí)，順利通過(guò)并不是問(wèn)題。如還有其他疑問(wèn)，可聯(lián)系網(wǎng)站在線老師。